Menschen. Teams. Zukunft.
Talents steht für persönliches Headhunting mit 360°-Blick. Wir verbinden Menschen und Organisationen, die wirklich zueinander passen – fachlich, persönlich und kulturell. Mit echtem Interesse an Menschen.
Wir sind überzeugt, dass es für jeden Menschen eine erfüllende Aufgabe gibt!
„A boss has the title. A leader has the people.“
(Simon Sinek)
Warum Talents?
Wir machen Headhunting anders – persönlicher, strukturierter und nachhaltiger.
Denn wir besetzen keine Positionen, wir schaffen Passungen, die wirken.
360°-Verständnis
Wir verstehen Organisationen ganzheitlich – Strukturen, Kultur, Werte und Leadership.
Durch Gespräche mit allen relevanten Stakeholdern erkennen wir, welche Persönlichkeit in Deinem Umfeld wirklich Wirkung entfaltet.
Struktur & Transparenz
Von der Zielfirmenliste bis zum strukturierten Interview – wir schaffen Vergleichbarkeit, Fairness und Klarheit.
Regelmäßige Status-Reports halten Dich während des gesamten Prozesses informiert.
Personal-Fit messbar machen
Mit der zertifizierten SIZE-Prozess Persönlichkeitsanalyse machen wir Begabungen, Werte und Teamdynamiken sichtbar.
So wird der Cultural & Personal Fit nicht nur spürbar, sondern auch nachvollziehbar.
Begleitung mit Haltung
Wir arbeiten persönlich, ehrlich und partnerschaftlich – mit echter Begeisterung für Menschen.
Für uns zählt nicht nur das Ergebnis, sondern der Weg dorthin und die Beziehung, die dabei entsteht.
Nachhaltige Ergebnisse
Unsere Erfolgsquote liegt bei 98 %,
über 85 % der vermittelten Persönlichkeiten sind nach zwei Jahren noch im Unternehmen.
Das ist kein Zufall, sondern das Ergebnis von Methodik, Empathie und Verantwortung.
Leistungen
Was wir für Unternehmen, Teams und Talente bewegen:
Executive Search & Headhunting
Besetzung von Führungs- und Expert:innenpositionen mit Fokus auf kultureller Passung und langfristigem Erfolg.
Business & C-Level Coaching
Individuelle Begleitung von Führungskräften zur Steigerung von Leadership-Kompetenzen.
Team- und Organisationsentwicklung
Unterstützung bei Change-Prozessen, Teamentwicklung und strategischer Neuausrichtung.
Unternehmensnachfolge & Outplacement
Beratung bei Nachfolgeprozessen und Begleitung von Mitarbeitenden in beruflichen Übergangsphasen.
Karrierekompass & Coaching
Individuelle Unterstützung bei der Karriereplanung und -entwicklung.
Outstanding jobs
Aktuelle, attraktive Karrierechancen in unterschiedlichen Branchen und Positionen.
„You don‘t hire for skills, you hire for attitude. You can always teach skills.“
(Simon Sinek)
Talents Insights
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Wir freuen uns über Deinen Anruf unter +43 676 712 0707, Deine E-Mail oder Deine Nachricht über das Kontaktformular.